狂發400億“大紅包”！三星重工終于扭虧

為鼓勵團結一心克服經營危機、與公司分擔困難時期痛苦的員工，時隔9年實現扭虧為盈的韓國三星重工將向全體員工發放數百億韓元的獎金。

據悉，三星重工近日向包括生產崗位員工、白領職員、代理等在內的基層員工人均一次性發放數百萬韓元的“克服經營危機功勞金”。這也是三星重工自創立以來首次發放一次性獎金。

對于管理干部等其余人員，三星重工承諾，如果公司今年繼續實現盈利，將在明年年初以獎金的形式發放。

韓國業界預計，三星重工此次發放一次性獎金的總規模將達到數百億韓元。而截至2023年6月底，三星重工的員工數量為9349人，同時一年來員工數量也有所增加。按一萬人計，如果發放的獎金總規模為400億韓元，人均就達400萬韓元（約合2.15萬元人民幣）；如果發放的獎金總規模為600億韓元，人均就達600萬韓元（約合3.22萬元人民幣）。

2023年，三星重工實現營業收入80094億韓元（約合60.33億美元），同比增長34.7%；實現營業利潤2333億韓元（約合1.76億美元、12.6億元人民幣），成功扭虧為盈。這也是三星重工自2014年以后時隔9年首次實現年度營業利潤扭虧為盈。

今年以來，三星重工業績繼續保持快速增長，盈利結構進一步得到穩定。第一季度，三星重工實現營業收入23478億韓元（約合17.06億美元），同比增長46.3%；實現營業利潤779億韓元（約合5700萬美元），同比增長297.4%；第二季度，三星重工實現營業收入25320億韓元（約合18.3億美元），同比增長30.1%；實現營業利潤1307億韓元（約合9441萬美元），同比增長121.9%。以季度為基準，這也是三星重工自2014年第四季度以來，時隔10年營業利潤首次重返1000億韓元以上。

據統計，三星重工今年第一季度的營業利潤率為3.3%，與去年第一季度的1.2%相比，提高了2.1個百分點；與去年第四季度的3.2%相比，提高了0.1個百分點。而今年第二季度的營業利潤率已經升至5.2%，環比提高了近2個百分點。

據分析，三星重工業績的改善，得益于造船業進入新世紀第二個景氣期后形成的大規模高附加值環保船舶訂單。三星重工在今年年初宣布，隨著2024年LNG船和FLNG等船型的營業收入增加，公司收益改善的幅度將進一步擴大。預計今年的營業收入為97000億韓元（約合73.07億美元），同比增長21.1%；實現營業利潤4000億韓元（約合3.01億美元），同比增長71.5%。

而根據韓國證券界的預測，三星重工今年的營業利潤將達到4600億韓元（約合3.46億美元），同比增長約100%。

而在此前的2015年-2022年，受國際船市下滑、船價低迷，加上“庫存”鉆井船資產評估損失、船用厚板等原材料價格大幅上漲、勞資糾紛導致的賠償金支付等諸多因素的影響，三星重工連續8年出現巨額虧損。特別是2018年-2021年，三星重工的虧損金額不斷擴大，其中2018年的營業虧損為4093億韓元（約合3.45億美元），2019年營業虧損擴大至6166億韓元（約合5.19億美元），2020年營業虧損進一步擴大為10541億韓元（約合9.35億美元），2021年營業虧損達12426億韓元（約合10.44億美元）。直到2022年，三星重工的營業虧損才出現下降趨勢，減少到8544億韓元（約合6.96億美元）。

近年來，隨著全球船市的逐漸回暖，包括三星重工在內的韓國三大船企的薪資水平開始回升。據統計，2021年，三星重工員工人均工資為7500萬韓元（約合42.27萬元人民幣），位居三大船企之首；2022年，三星重工員工的人均工資為8400萬韓元（約合47.7萬元人民幣），排名第二；2023年上半年，三星重工員工的平均工資為3948萬韓元（約合21.48萬元人民幣），比2022年上半年增加了133萬韓元，增幅為3.5%。

韓國業界人士表示，三星重工此次發放“克服經營危機功勞金”，一方面是由于造船業進入新一輪“超級周期”后訂單猛增，公司收益不斷好轉，以此與員工們共享成果，提高士氣；另一方面也具有補償性質，即向此前公司在推進結構調整時“降薪”的員工返還工資。

在造船業極度蕭條的2016年，陷入資金困難的三星重工被迫進行了結構調整。當時公司的自救方案中包括了裁員、凍結和削減工資、關閉船塢等措施，其中白領職員按級別分別削減了15~30%的工資，生產崗位員工也削減了10%的工資。

三星重工相關人士表示：“此次發放功勞金，是為了鼓勵為克服經營危機，以削減工資等形式分擔公司困難時期痛苦的職員們。”

截至今年6月底，三星重工手持訂單金額達到33.3569萬億韓元（約合251億美元），比去年年底的28.4123萬億韓元（約合214億美元）增長17.4%。得益于手持大量訂單，三星重工今年上半年的平均開工率達到112%，在韓國船企中僅次于HD現代三湖的118%位居第二。而在2022年，該公司的平均開工率僅為86%，2023年上升到了97%。